福州市醫(yī)保局、財(cái)政局：
??近日，國家醫(yī)保局、財(cái)政部聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于擴(kuò)大長期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》（醫(yī)保發(fā)〔2020〕37號(hào)），將福州市列為第二批長期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)城市，并要求在今年內(nèi)啟動(dòng)實(shí)施，試點(diǎn)期限2年?，F(xiàn)將文件轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并提出以下意見，請(qǐng)一并貫徹執(zhí)行：
??一、請(qǐng)你市抓緊編制試點(diǎn)實(shí)施方案，報(bào)省醫(yī)保局、省財(cái)政廳批準(zhǔn)并報(bào)國家醫(yī)保局、國家財(cái)政部備案后啟動(dòng)實(shí)施。
??二、試點(diǎn)中的政策調(diào)整或其他重大事項(xiàng)，需報(bào)省醫(yī)保局、省財(cái)政廳同意，由省醫(yī)保局、省財(cái)政廳及時(shí)向國家醫(yī)保局、國家財(cái)政部報(bào)告。
??三、做好宣傳引導(dǎo)工作，營造長期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)改革的良好氛圍。
福建省醫(yī)療保障局
福建省財(cái)政廳
2020年9月30日
國家醫(yī)保局財(cái)政部關(guān)于擴(kuò)大長期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)的指導(dǎo)意見
醫(yī)保發(fā)〔2020〕37號(hào)
各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國務(wù)院有關(guān)部委、直屬機(jī)構(gòu)：
??探索建立長期護(hù)理保險(xiǎn)制度，是黨中央、國務(wù)院為應(yīng)對(duì)人口老齡化、健全社會(huì)保障體系作出的一項(xiàng)重要部署。近年來，部分地方積極開展長期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)，在制度框架、政策標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)行機(jī)制、管理辦法等方面進(jìn)行了有益探索，取得初步成效。為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于擴(kuò)大長期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)的決策部署，進(jìn)一步深入推進(jìn)試點(diǎn)工作，經(jīng)國務(wù)院同意，現(xiàn)提出以下意見。
??一、總體要求
??（一）指導(dǎo)思想。以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，堅(jiān)持以人民健康為中心，深入探索建立適應(yīng)我國國情的長期護(hù)理保險(xiǎn)制度，進(jìn)一步健全更加公平更可持續(xù)的社會(huì)保障體系，不斷增強(qiáng)人民群眾在共建共享發(fā)展中的獲得感、幸福感、安全感。
??（二）基本原則。堅(jiān)持以人為本，重點(diǎn)解決重度失能人員長期護(hù)理保障問題。堅(jiān)持獨(dú)立運(yùn)行，著眼于建立獨(dú)立險(xiǎn)種，獨(dú)立設(shè)計(jì)、獨(dú)立推進(jìn)。堅(jiān)持保障基本，低水平起步，以收定支，合理確定保障范圍和待遇標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持責(zé)任共擔(dān)，合理劃分籌資責(zé)任和保障責(zé)任。堅(jiān)持機(jī)制創(chuàng)新，探索可持續(xù)發(fā)展的運(yùn)行機(jī)制，提升保障效能和管理水平。堅(jiān)持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，做好與相關(guān)社會(huì)保障制度及商業(yè)保險(xiǎn)的功能銜接。
??（三）工作目標(biāo)。探索建立以互助共濟(jì)方式籌集資金、為長期失能人員的基本生活照料和與之密切相關(guān)的醫(yī)療護(hù)理提供服務(wù)或資金保障的社會(huì)保險(xiǎn)制度。力爭在“十四五”期間，基本形成適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和老齡化發(fā)展趨勢的長期護(hù)理保險(xiǎn)制度政策框架，推動(dòng)建立健全滿足群眾多元需求的多層次長期護(hù)理保障制度。
??二、基本政策
??（四）參保對(duì)象和保障范圍。試點(diǎn)階段從職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人群起步，重點(diǎn)解決重度失能人員基本護(hù)理保障需求，優(yōu)先保障符合條件的失能老年人、重度殘疾人。有條件的地方可隨試點(diǎn)探索深入，綜合考慮經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、資金籌集能力和保障需要等因素，逐步擴(kuò)大參保對(duì)象范圍，調(diào)整保障范圍。
??（五）資金籌集。探索建立互助共濟(jì)、責(zé)任共擔(dān)的多渠道籌資機(jī)制?？茖W(xué)測算基本護(hù)理服務(wù)相應(yīng)的資金需求，合理確定本統(tǒng)籌地區(qū)年度籌資總額?；I資以單位和個(gè)人繳費(fèi)為主，單位和個(gè)人繳費(fèi)原則上按同比例分擔(dān)，其中單位繳費(fèi)基數(shù)為職工工資總額，起步階段可從其繳納的職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)中劃出，不增加單位負(fù)擔(dān)；個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為本人工資收入，可由其職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶代扣代繳。有條件的地方可探索通過財(cái)政等其他籌資渠道，對(duì)特殊困難退休職工繳費(fèi)給予適當(dāng)資助。建立與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和保障水平相適應(yīng)的籌資動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。
??（六）待遇支付。長期護(hù)理保險(xiǎn)基金主要用于支付符合規(guī)定的機(jī)構(gòu)和人員提供基本護(hù)理服務(wù)所發(fā)生的費(fèi)用。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或康復(fù)機(jī)構(gòu)規(guī)范診療、失能狀態(tài)持續(xù)6個(gè)月以上，經(jīng)申請(qǐng)通過評(píng)估認(rèn)定的失能參保人員，可按規(guī)定享受相關(guān)待遇。根據(jù)護(hù)理等級(jí)、服務(wù)提供方式等不同實(shí)行差別化待遇保障政策，鼓勵(lì)使用居家和社區(qū)護(hù)理服務(wù)。對(duì)符合規(guī)定的護(hù)理服務(wù)費(fèi)用，基金支付水平總體控制在70%左右。做好長期護(hù)理保險(xiǎn)與經(jīng)濟(jì)困難的高齡、失能老年人補(bǔ)貼以及重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼等政策的銜接。
??三、管理服務(wù)
??（七）基金管理。長期護(hù)理保險(xiǎn)基金管理參照現(xiàn)行社會(huì)保險(xiǎn)基金有關(guān)制度執(zhí)行?；饐为?dú)建賬，單獨(dú)核算。建立健全基金監(jiān)管機(jī)制，創(chuàng)新基金監(jiān)管手段，完善舉報(bào)投訴、信息披露、內(nèi)部控制、欺詐防范等風(fēng)險(xiǎn)管理制度，確?；鸢踩?br />
??（八）服務(wù)管理。進(jìn)一步探索完善對(duì)護(hù)理服務(wù)機(jī)構(gòu)和從業(yè)人員的協(xié)議管理和監(jiān)督稽核等制度。做好參保繳費(fèi)和待遇享受等信息的記錄和管理。建立健全長期護(hù)理保險(xiǎn)管理運(yùn)行機(jī)制，明確保障范圍、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法。引入和完善第三方監(jiān)管機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)經(jīng)辦服務(wù)、護(hù)理服務(wù)等行為的監(jiān)管。加強(qiáng)費(fèi)用控制，實(shí)行預(yù)算管理，探索適宜的付費(fèi)方式。
??（九）經(jīng)辦管理。引入社會(huì)力量參與長期護(hù)理保險(xiǎn)經(jīng)辦服務(wù)，充實(shí)經(jīng)辦力量。同步建立績效評(píng)價(jià)、考核激勵(lì)、風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，提高經(jīng)辦管理服務(wù)能力和效率。健全經(jīng)辦規(guī)程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化服務(wù)流程，加強(qiáng)對(duì)委托經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的協(xié)議管理和監(jiān)督檢查。社會(huì)力量的經(jīng)辦服務(wù)費(fèi)，可綜合考慮服務(wù)人口、機(jī)構(gòu)運(yùn)行成本、工作績效等因素，探索從長期護(hù)理保險(xiǎn)基金中按比例或按定額支付，具體辦法應(yīng)在經(jīng)辦協(xié)議中約定。加快長期護(hù)理保險(xiǎn)系統(tǒng)平臺(tái)建設(shè)，推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”等創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用，逐步實(shí)現(xiàn)與協(xié)議護(hù)理服務(wù)機(jī)構(gòu)以及其他行業(yè)領(lǐng)域信息平臺(tái)的信息共享和互聯(lián)互通。
??四、組織實(shí)施
??（十）擴(kuò)大試點(diǎn)范圍。人力資源社會(huì)保障部原明確的試點(diǎn)城市和吉林、山東2個(gè)重點(diǎn)聯(lián)系省份按本意見要求繼續(xù)開展試點(diǎn)，其他未開展試點(diǎn)的省份可新增1個(gè)城市開展試點(diǎn)，于今年內(nèi)啟動(dòng)實(shí)施，試點(diǎn)期限2年。未經(jīng)國家醫(yī)保局和財(cái)政部同意，各地不得自行擴(kuò)大試點(diǎn)范圍。
??（十一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。各省級(jí)人民政府要高度重視長期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)工作，加強(qiáng)對(duì)試點(diǎn)城市的指導(dǎo)。試點(diǎn)城市要成立試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，共同推進(jìn)試點(diǎn)工作有序開展。新開展試點(diǎn)城市要按照本意見要求編制試點(diǎn)實(shí)施方案，報(bào)省級(jí)醫(yī)療保障、財(cái)政部門批準(zhǔn)并報(bào)國家醫(yī)保局和財(cái)政部備案后啟動(dòng)實(shí)施。已開展試點(diǎn)地區(qū)要按照本意見要求進(jìn)一步深入推進(jìn)試點(diǎn)工作，完善政策框架，加強(qiáng)長期護(hù)理服務(wù)體系建設(shè)。
??（十二）完善工作機(jī)制。省級(jí)以上醫(yī)療保障部門要明確專人負(fù)責(zé)長期護(hù)理保險(xiǎn)試點(diǎn)工作，會(huì)同有關(guān)部門建立健全工作督導(dǎo)機(jī)制，跟蹤指導(dǎo)試點(diǎn)進(jìn)展，并按要求報(bào)送運(yùn)行數(shù)據(jù)和試點(diǎn)情況。要建立健全評(píng)估考核機(jī)制，及時(shí)研究試點(diǎn)中的新情況新問題，總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)做法，加強(qiáng)橫向交流，確保試點(diǎn)工作均衡推進(jìn)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)社會(huì)各方資源，加強(qiáng)協(xié)作咨詢，推動(dòng)試點(diǎn)工作穩(wěn)步向好發(fā)展。試點(diǎn)中的政策調(diào)整或其他重大事項(xiàng)，省級(jí)醫(yī)療保障、財(cái)政部門要及時(shí)向國家醫(yī)保局和財(cái)政部報(bào)告。
??（十三）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各地、各有關(guān)部門要加強(qiáng)宣傳工作，做好政策解讀，及時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，合理引導(dǎo)預(yù)期。充分調(diào)動(dòng)各方面支持配合試點(diǎn)工作的積極性和主動(dòng)性，凝聚社會(huì)共識(shí)，為試點(diǎn)順利推進(jìn)構(gòu)建良好社會(huì)氛圍。
國家醫(yī)療保障局財(cái)政部
2020年9月10日
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