寧衛(wèi)中醫(yī)〔2021〕4號
各區(qū)衛(wèi)生健康委、江北新區(qū)衛(wèi)生健康和民政局，各有關(guān)單位：
???? 為更好地發(fā)揮市級名中醫(yī)工作室引領(lǐng)和輻射作用，為基層培養(yǎng)更多中醫(yī)藥人才，提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力和水平，我委制定了《南京市市級名中醫(yī)工作室基層工作站建設(shè)項目實施方案》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請各區(qū)衛(wèi)生健康委、各有關(guān)單位參照執(zhí)行。
南京市衛(wèi)生健康委員會??? 南京市中醫(yī)藥管理局
2021年9月14日
南京市市級名中醫(yī)工作室基層工作站建設(shè)項目實施方案
為進一步發(fā)揮市級名中醫(yī)工作室引領(lǐng)和輻射作用，繼承傳播名中醫(yī)的學(xué)術(shù)思想、技術(shù)專長，培養(yǎng)基層中醫(yī)藥人才，提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力，我委決定推進市級名中醫(yī)藥專家傳承工作室（以下簡稱工作室）在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)工作站（以下簡稱工作站）工作，特制定本實施方案。
一、實施目標(biāo)
通過項目實施，在全市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中建設(shè)市級名中醫(yī)工作室基層工作站，發(fā)揮以市名中醫(yī)藥專家為核心的專家團隊作用，培養(yǎng)基層中醫(yī)藥人才，促進優(yōu)質(zhì)中醫(yī)藥資源下沉和工作重心下移，提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力，促進分級診療制度建設(shè)，滿足人民群眾對中醫(yī)藥服務(wù)的需求。
二、建設(shè)周期
建設(shè)周期為三年。
三、遴選條件
（一）市級名中醫(yī)工作室遴選條件
1．已經(jīng)公布建設(shè)的市級名中醫(yī)工作室（含在建和已建成）；
2．工作室團隊完整，市名中醫(yī)藥專家身體健康，能堅持正常臨床工作。
（二）工作站遴選條件
1．工作站依托單位為各區(qū)獨立設(shè)置中醫(yī)科的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院；
2. 工作站負(fù)責(zé)人應(yīng)為中醫(yī)藥中級及以上職稱，副高及以上職稱或區(qū)名中醫(yī)優(yōu)先入選；團隊成員不少于3人，結(jié)構(gòu)合理，且專業(yè)方向與工作室市名中醫(yī)藥專家專業(yè)方向基本一致；
3. 工作站依托科室應(yīng)為依托單位重點發(fā)展或有一定特色優(yōu)勢的學(xué)科，具有較好的工作基礎(chǔ)；
4. 工作站負(fù)責(zé)人由依托單位推薦，要求從事中醫(yī)臨床工作5年以上，具有較高的臨床水平、較強的綜合管理與溝通協(xié)調(diào)能力；
5. 工作站依托單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)重視中醫(yī)藥學(xué)術(shù)傳承和推廣工作，能夠為工作站建設(shè)提供帶教和診療場所以及必要的工作條件。醫(yī)聯(lián)體單位優(yōu)先入選。
四、遴選程序
符合條件的工作室和工作站，按照自愿原則，平等協(xié)商，共同申請，經(jīng)雙方依托單位和工作站依托單位主管部門審核同意后報市中醫(yī)藥管理局。市中醫(yī)藥管理局組織專家審核，報委領(lǐng)導(dǎo)辦公會研究同意后公示工作站建設(shè)名單，組織簽訂建設(shè)協(xié)議。每個區(qū)申報建設(shè)不少于3個工作站；每個工作室建設(shè)不少于1個工作站，最多可建2個工作站。
五、建設(shè)任務(wù)
1．培養(yǎng)優(yōu)秀基層中醫(yī)藥人才。建設(shè)期間，工作室為工作站培養(yǎng)市名中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承人不少于2名。繼承人定期到工作室進修、跟師學(xué)習(xí)，每年跟師時間累計不少于20個工作日，撰寫跟師筆記不少于10篇，完成與名中醫(yī)專家臨床經(jīng)驗相關(guān)的醫(yī)案或臨床經(jīng)驗運用心得不少于5篇。
2. 開展巡診帶教活動。每個季度組織2次以上以工作室名中醫(yī)藥專家為核心的專家團隊進駐工作站開展診療、帶教、義診和對當(dāng)?shù)蒯t(yī)務(wù)人員進行講學(xué)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。每次時間不得少于1天。
3. 加強特色?？茖２〗ㄔO(shè)。根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H，結(jié)合工作室的技術(shù)特色和優(yōu)勢，幫助工作站遴選優(yōu)勢病種，指導(dǎo)開展特色?？茖２〗ㄔO(shè)，并在建設(shè)周期內(nèi)扶持1個以上在當(dāng)?shù)鼐哂幸欢ㄓ绊懥Φ膬?yōu)勢病種，推廣1項以上特色診療技術(shù)，擴大臨床診療范圍。
4. 探索合作發(fā)展模式。在學(xué)術(shù)繼承、技術(shù)推廣、人才培養(yǎng)、學(xué)術(shù)交流、業(yè)務(wù)發(fā)展等方面加強探索，建立工作室與工作站效益分享機制和長期合作機制，為工作室建設(shè)和基層中醫(yī)藥人才培養(yǎng)提供可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗。
六、經(jīng)費安排
市級財政按每個工作站3萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)給予工作室專項資助經(jīng)費，主要用于巡診義診、帶教指導(dǎo)、技術(shù)推廣、學(xué)術(shù)交流等。工作站依托單位主管部門按照不少于1:1的比例配套經(jīng)費，用于工作站功能區(qū)建設(shè)、教學(xué)設(shè)備添置、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、中醫(yī)藥文化宣傳等。
七、組織實施
（一）市中醫(yī)藥管理局負(fù)責(zé)建設(shè)項目的綜合管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，制定實施方案，開展項目立項、過程管理、考核驗收、組織績效評價等工作。
（二）各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)工作站的遴選和過程管理、績效評價，協(xié)調(diào)解決建設(shè)過程中的有關(guān)困難和問題。
（三）工作室依托單位應(yīng)指定相關(guān)職能部門專門負(fù)責(zé)項目管理，結(jié)合雙方工作實際，遴選工作站，簽訂建設(shè)協(xié)議，制定發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，指導(dǎo)工作室定期開展帶教巡診活動，統(tǒng)籌實施好工作站建設(shè)任務(wù)，開展績效評價自評價工作。
（四）工作站依托單位負(fù)責(zé)工作站日常管理工作，為工作站建設(shè)提供必要的人力、財力、場地、設(shè)備等各方面的支持，及時對工作站運行情況、繼承人跟師學(xué)習(xí)情況等進行檢查督導(dǎo)，并與工作室及其依托單位建立定期聯(lián)系溝通機制。
（五）工作室負(fù)責(zé)人和工作站負(fù)責(zé)人分別為項目建設(shè)第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)建設(shè)任務(wù)的落實和建設(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)。
（六）市中醫(yī)藥管理局對工作站年度運行情況進行不定期抽查，建設(shè)期滿組織開展驗收工作。對驗收不合格的工作站，將責(zé)令限期整改；對不能完成建設(shè)任務(wù)的工作室，不得再承擔(dān)下一批工作站建設(shè)任務(wù)，并追回已撥付經(jīng)費。