津衛(wèi)醫(yī)政〔2021〕607號
各區(qū)衛(wèi)生健康委，二、三級公立醫(yī)院（含中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院）：
??? 為深入貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強三級公立醫(yī)院績效考核工作意見》（國辦發(fā)〔2019〕4號）、《關(guān)于加強二級公立醫(yī)院績效考核工作的通知》（國衛(wèi)辦醫(yī)發(fā)〔2019〕23號）等文件精神，全面推進公立醫(yī)院績效考核工作，在前期公立醫(yī)院績效考核指標體系基礎(chǔ)上，結(jié)合《天津市二級以上醫(yī)療機構(gòu)公共衛(wèi)生工作績效考核指標（2020年版）》，新增1項延伸指標：公共衛(wèi)生任務(wù)履職情況。具體工作要求如下：
一、新增延伸指標
（一）指標名稱
公共衛(wèi)生任務(wù)履職情況。
（二）指標定義
我市二級以上醫(yī)療機構(gòu)依據(jù)《市衛(wèi)生健康委關(guān)于進一步加強天津市二級以上醫(yī)療機構(gòu)公共衛(wèi)生工作的通知》（津衛(wèi)疾控〔2020〕520號）要求，落實《天津市二級以上醫(yī)療機構(gòu)公共衛(wèi)生工作績效考核指標（2020年版）》工作情況。
（三）適用范圍
二、三級公立醫(yī)院（含中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院）。
（四）計算方法
依據(jù)《天津市二級以上醫(yī)療機構(gòu)公共衛(wèi)生工作績效考核指標（2020年版）》要求進行考核評估，并按照百分制進行賦值。
（五）指標說明
具體指標定義詳見《天津市二級以上醫(yī)療機構(gòu)公共衛(wèi)生工作績效考核指標（2020年版）》。
（六）指標意義
《國務(wù)院辦公廳關(guān)于推動公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的意見》（國辦發(fā)〔2021〕18號）提出，要加強公立醫(yī)院公共衛(wèi)生科室標準化建設(shè)，提升公共衛(wèi)生服務(wù)能力?！妒行l(wèi)生健康委關(guān)于進一步加強天津市二級以上醫(yī)療機構(gòu)公共衛(wèi)生工作的通知》（津衛(wèi)疾控〔2020〕520號）提出，二級以上醫(yī)療機構(gòu)要依法履行傳染病、慢性病、食源性疾病、精神障礙等疾病防治及部分突發(fā)公共衛(wèi)生事件早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置職責。該指標引導我市二級以上醫(yī)療機構(gòu)依法落實本單位公共衛(wèi)生職能，將公共衛(wèi)生服務(wù)與臨床服務(wù)緊密結(jié)合，并融入到醫(yī)療服務(wù)全過程。
（七）指標導向
逐步提高。
（八）指標來源
每年二級以上醫(yī)療機構(gòu)公共衛(wèi)生工作績效考核結(jié)果。
（九）指標解釋
市、區(qū)衛(wèi)生健康委。
二、工作要求
各區(qū)衛(wèi)生健康委和各二級及以上公立醫(yī)院要進一步提高重視程度，以公立醫(yī)院績效考核指標為契機，抓好重點工作，全面加強醫(yī)療質(zhì)量、運營效率、教學科研等方面管理，發(fā)揮聯(lián)動機制，持續(xù)強化醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，提升精細化管理水平。